1、1/4党委个人年终述职报告一、工作职责履行情况一是突出抓部署强指导，班子队伍不断增强。坚持***集中制原则，局党委先后召开27次会议，16次中心组学习会，认真传达贯彻上级会议精神，部署安排党建工作/研究解决党建工作进展不均衡等问题20多个。坚持每月对局属支部督查检查，督促工作落实，严肃查处不作为、乱作为、慢作为等违法***行为。开展了基层党支部***抓党建述职评议，通过述、评、考，有效提升了基层党支部***的履职能力和水平。二是突出抓保障促落实，基层基础不断夯实。加大人、财、物投入力度，有力保障了党建工作顺利开展。把24名优秀的党员干部选拔到各基层支部班子中，充实了基层党建工作力量。扎实开展教育实践活
2、动，整改“***”问题26条，完善制度8个，开展约谈3次。督促7个支部按时召开***生活会，落实“三会一课”等制度，整顿提升软弱涣散党***1个。严格党员教育管理，发展党员3名，对106名党员档案进行了规范整理。2/4三是突出抓服务促发展，工作水平不断提升。***在职党员到社区开展志愿服务活动11次，选派1名优秀年轻干部到村担任常务副支书。筹措资金5万元，为“双联”村硬化道路、修建水渠，改善基础设施条件。组建了7个党员服务小分队，党员骨干带头，全力服务地下管网配套、天然气入户等民生工程，开展环境卫生专项治理，为群众措办实事22件、解决突出问题15个，党***的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在服务城市管
3、理中得到充分显现。二、存在的主要问题及原因存在问题一是工作履职不到位。对党建工作认识不够，研究不深，督查指导不到位。二是党建与业务工作结合不紧密。没有找准党建和业务工作的结合点，存在以工作代替党建问题。三是投入保障不到位。对活动阵地建设、工作条件改善投入不够，造成基层党***学习教育难、活动开展难、工作推进难。四是工作亮点不突出。党建工作缺少新思想、新举措，工作平铺直叙，缺乏典型支撑。产生问题原因一是思想认识有偏差。把更多精力用在抓业务、建项目、引资金上，领导力量和工作力量投3/4入不足，存在重业务轻党建现象。二是理论研究不深入。对党建理论缺乏系统学习，相关政策、***制度掌握不全面，工作整体谋划
4、不到位。三是责任体系不建全。考核评价、激励约束等制度乏力，压力传导不到位，责任落实有欠缺。四是制度执行不严格。***制度执行不力，活动开展不经常，党员缺乏应有的党性锻炼。三、下一步工作思路和主要措施2016年，我们将按照本次会议要求，以落实主体责任为抓手，创新观念，积极履职，确保党建工作取得新成效。一是抓好主体责任落实。牢固树立责任意识，坚持党建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核，坚决克服重业务轻党建现象，把从严治党责任承担好、落实好。二是深化机关作风建设。建立健全议事决策、内部监督等制度，修订完善追责问效、激励约束等管理机制。巩固提升教育实践活动成果，持续抓好党员干部教育管理，全力打造党性强
5、、守纪律的城市管理执法队伍。坚持每月开展党委中心组学习，落实好每周1次的集中学习教育制4/4度。加大执纪问责力度，严肃查处上班迟到早退、工作落实不到位等***行为。三是严肃******生活。严格落实“三会一课”、***集中制等***制度，认真开展***生活会、谈心谈话等***活动，定期开展批评与自我批评，使党员在******生活中锤炼党性，提升素质。四是积极培树工作典型。以先锋引领、双联行动、服务型党***建设为抓手，配齐配强8名党务干部，健全完善7个活动阵地，培树城市环境卫生管理所、城市管理综合执法大队2个党建典型。全面推行精细化管理，划分党员责任区，创建党员示范岗，打造环境卫生示范路、街路秩序示范街，发挥示范带动作用，不断提升城市管理服务水平。
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