护理部个人工作计划范文 XX年新的一年里/我们的护理工作也应该更上一个台阶，为此特制订XX年护理工作计划： 一、加强***在职教育，提高护理人员的综合素质 (一)、按***规范化培训及***在职继续教育实施方案抓好***的三基及专科技能训练与考核工作 1、重点加强对新入院***、聘用***、低年资***的考核，强化她们的学习意识，护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。 2、基本技能考核：属于规范化培训对象的***，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的***计划安排操作考试一次，理论考试二次。 3、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年***考试、考核23次，理论考试要有试卷并由***长***进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科***打下扎实的基础。 4、强化相关知识的学习掌握，***进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临***应用相结合，检查遵章守规的执行情况。 (二)、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室***长***学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部***护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分***外出进修、学习，提高学术水平。 (三)、加强人文知识的学习，提高***的整体素养 ***学习医院服务礼仪文化，强化***的现代护理文化意识，先在***长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。 安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习***社交礼仪及职业服务礼仪。开展***礼仪竞赛活动，利用5。12***节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，***寓教寓乐的节日晚会。 二、加强护理管理，严谨***长工作计划，提高***长管理水平 (一)、年初举办一期院内***长管理***，主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务需求/新的一年护理工作展望以及***长感情沟通交流等。 (二)、加强***长目标管理考核/月考评与年终考评相结合/科室护理质量与***长考评挂钩等管理指标。 (三)、促进***长间及科室间的学习交流，每季***护理质量交叉大检查，并召开***长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。 三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效 (一)、继续实行护理质量***管理体系，尤其是需开发提高***长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。 (二)、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评***及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施。 (三)、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员***长护理部的***考评制度，定期进行护理记录***分析与改进，增加出院病历的***扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。 (四)加强护理过程中的安全管理： 1、继续加强护理安全***监控管理，科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错***、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究***长管理及个人的有关责任。 2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的发生。 3、强化***长对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。 四、深化亲情服务，提高服务质量 (一)、在培养***日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养***树立良好的职业形象。 (二)、注重收集护理服务需求信息，护理部通过了
免责声明：
1. 《护理工作计划 护理部个人工作计划范文》内容来源于互联网，版权归原著者或相关公司所有。
2. 若《86561825文库网》收录的文本内容侵犯了您的权益或隐私，请立即通知我们删除。
